Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.

Für unser Team suchen wir zum 09.09.2026

Quereinsteiger/-innen für die Verlässliche Grundschule (m/w/d)

Amt für Jugend, Bildung, Integration und Sport, Abteilung Schulen, befristet bis zum 31.08.2027, Teilzeit, je nach Qualifikation bis EG S 8a TVöD-SuE

Folgende Stellen sind zu besetzen:
- Grundschule Hallerhöhe, Stadtbezirk Schwenningen, Teilzeit 12,5 Std./Wo., zeitlicher Rahmen: Montag bis Freitag von 07:00 bis ca. 08:30 Uhr und von ca. 12:00 bis 13:00 Uhr
- Grundschule Rietheim, Teilzeit 12,5 Std./Wo., zeitlicher Rahmen: Montag bis Freitag von 07:00 bis ca. 08:30 Uhr und von ca. 12:00 bis 13:00 Uhr
- Grundschule Weigheim-Mühlhausen, Teilzeit 17,5 Std./Wo., zeitlicher Rahmen: Montag bis Freitag von 07:00 bis ca. 09:00 Uhr und von ca. 11:30 bis 13:30 Uhr
- Klosterringschule, Stadtbezirk Villingen, Teilzeit 17,5 Std./Wo., zeitlicher Rahmen: Montag bis Freitag von 07:00 bis ca. 09:00 Uhr und von ca. 11:30 bis 13:30 Uhr

Kleine Hände, große Ideen: In der Verlässlichen Grundschule begleiten Sie Kinder durch eine bunte Zeit voller Spiel, Kreativität und Gemeinschaft – vor und nach dem Unterricht.

Ihre Aufgaben
• pädagogische Betreuung an einer städtischen Schule in einer Gruppe von bis zu 25 Kindern, bis Klasse 4 (im Alter von sechs bis zehn Jahren)
• Gespräche mit Eltern und Lehrkräften
• fachliche Abstimmung mit der Teamleitung, Abteilungsleitung und der Schulleitung
• Mitwirkung bei Verwaltungsaufgaben
• Springertätigkeiten im gesamten Stadtgebiet

Unser Angebot
• interkulturelles und aufgeschlossenes Zusammenarbeiten
• im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung
• betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit
• attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene "Work-Life-Balance"
• Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten

Ihr Profil
• Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Schulkindern sind von Vorteil
• Impfung bzw. Immunität gegen Masern
• einfühlsame und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und Familien
• Teamfähigkeit
• Fortbildungsbereitschaft
• lösungsorientiertes Arbeiten und organisatorische Fähigkeiten
• gute Sprachkenntnisse in Deutsch
• Führerschein der Klasse B

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Ihre Bewerbung
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online- Portal, bis zum XX.XX.2026.

Fragen zur Stelle? Einfach anrufen
Annika Dannecker, Tel. 07721 82-1243
Uda Gass, Tel. 07721 82-1206