Das bringen Sie mit:
• Abgeschlossenes Studium in der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit oder Pädagogik
• Kenntnisse und Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe
• Qualifikationen im Kinderschutz, in der Beratung und in der Erwachsenenbildung
• Kommunikationsfreude
• Geschick in Netzwerkarbeit
• Hohe Sozialkompetenz

Das sind Ihre Aufgaben:
• Gewalt-Präventionsprojekte in Kitas, Schulen, Einrichtungen, Vereinen und
Kirchengemeinden
• Projekte zur Förderung sozialer und emotionaler Kompetenz von Kindern im
Grundschulalter
• Niedrigschwellige Angebote für Familien mit kleinen Kindern
• Beratung von Kindern, Eltern sowie Erzieher:innen und Pädagog:innen
• Kontaktpflege mit Fachdiensten des Rheingau-Taunus-Kreises
• Konzeptionelle Weiterentwicklung und Ausbau der Angebote des Kinderschutzbundes
Rheingau

Das ist Ihr Anforderungsprofil:
• Erfahrung in der Implementierung von Schutzkonzepten
• Insoweit erfahrene Fachkraft nach Paragraf 8a SGB VIII
• Erfahrung in der Erwachsenenberatung
• Erfahrung in der Arbeit mit belasteten Familien bzw. Kindern und Jugendlichen
• Führerschein Klasse B

Wir bieten Ihnen einen interessanten, sinnstiftenden Arbeitsplatz mit sehr viel Gestaltungsspielraum und regelmäßigem Austausch mit dem ehrenamtlich tätigen Vorstand. Externe Supervision und Fortbildungsmöglichkeiten sind für uns selbstverständlich. Flexible Arbeitszeitgestaltung mit guter Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Die Stelle ist unbefristet.
Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an den TVöD - Sozial- und Erziehungsdienst (SuE), Entgeltgruppe S 12.
Arbeitgeberzuschuss zu Vermögenswirksamer Leistung
Angebot der Entgeltumwandlung in eine private Altersversorgung

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung an:
Der Kinderschutzbund Regionalverband Rheingau e.V., Winkeler Straße 46, 65366 Geisenheim
oder per E-Mail an dksb@kinderschutzbund-rheingau.de