Der EJF Kinder- und Jugendhilfeverbund im Diakoniezentrum schafft an mehr als zehn Standorten in Berlin sozialpädagogische und psychologisch-therapeutische Hilfen für Kinder, Jugendliche, junge Mütter und Familien. Neben sozialpädagogischen Wohnformen für Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene verfügen wir mit Mutter- bzw. Eltern-Kind-Angeboten, ambulanten Erziehungshilfen, schulbezogener Jugendsozialarbeit sowie offener Jugendarbeit über ein differenziertes Spektrum an Beratungs- und Hilfeangeboten für unterschiedliche Zielgruppen.

Mit unserem neuen individualpädagogischen Angebot geben wir jungen Menschen mit einem besonderen Betreuungsbedarf einen Raum für Stabilisierung und Entwicklung.

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teil- oder Vollzeit (bis 38,5 h/Woche), unbefristet.

Aufgaben
Rund-um-die-Uhr-Betreuung in 24-Stunden-Diensten
Stabilisierung und Entwicklungsförderung des jungen Menschen
Gestaltung einer einladenden Wohn- und Lebensatmosphäre
Umgang mit vielfältigen Entwicklungsstörungen und Verhaltensauffälligkeiten
Anregung informellen Lernens durch gemeinsame praktische Tätigkeiten im Alltag
Kooperation mit Therapeut:innen, Eltern, Schulen, Jugendämtern

Voraussetzungen
Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in mit staatlicher Anerkennung oder eine vergleichbare Ausbildung
Erste Erfahrungen im Arbeitsfeld der stationären Jugendhilfe sind wünschenswert
Interesse für die Arbeit mit psychisch belasteten Jugendlichen
Zugewandtheit und Humor, Engagement sowie eine strukturierte und reflektierte Arbeitsweise
Freude an der Arbeit im Team und Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung

Benefits
Attraktive Vergütung:3.798,70 bis 4.598,43 Euro brutto (Vollzeit, je nach Berufserfahrung, inkl. Fachkraftzulage, Tarifvertrag AVR DWBO West) zzgl. Jahressonderzahlung
Starke Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge mit 4 % Arbeitgeberfinanzierung
Familienfreundlich: Monatlicher Kinderzuschlag (ab 88,35 Euro pro Kind bei Vollzeit), finanzielle Beihilfen und vermögenswirksame Leistungen
Erholung & Work-Life-Balance: 31 Tage Urlaub, der 24.12. und 31.12. sind zusätzlich arbeitsfrei
Entwicklung & Extras: Strukturiertes Onboarding, Fort- und Weiterbildungen, Firmenevents, Fahrrad-Leasing, Prämien für Mitarbeiterwerbung (bis 1.000 €) sowie Corporate Benefits und Gesundheitsangebote