Nach mehr als 25 Jahren intensiver und produktiver Aufbauarbeit und Entwicklung unseres gemeinnützigen Unternehmens hin zu einem der größten und vielfältigsten Beschäftigungsträger in der Stadt Berlin, rückt so langsam für einen unserer Geschäftsführer der Ruhestand näher.

Zur Sicherung, Fortführung und weiteren Ausgestaltung unseres sozialen Unternehmens KUBUS gGmbH suchen wir eine neue und ebenso engagierte Geschäftsführung w/m/d.

Das Angebot ist ab sofort gültig.

Die KUBUS gemeinnützige Gesellschaft für soziale Arbeit mbH (KUBUS gGmbH) ist schwerpunktmäßig als Beschäftigungsträger im Bereich SGB II tätig. Unser Unternehmen initiiert seit beinahe 35 Jahren Projekte in Berlin und Brandenburg, deren Inhalte auf die Verbesserung der urbanen, kulturellen und sozialen Infrastruktur gerichtet sind. Als sozialer Träger liegen uns insbesondere dabei unsere Teilnehmer/innen am Herzen – deren soziale und berufliche Stabilisierung.

Wir bieten Kitas und Schulen handwerkliche, kulturelle und kreativ-gestalterische Unterstützungen durch unsere Teilnehmer/innen an und helfen anderen sozialen und gemeinnützigen Organisationen mit unseren Arbeiten.
Wir engagieren uns für den Umwelt-, Tier- und Naturschutz als auch in der Nachbarschafts- und Seniorenhilfe sowie der Jugendbetreuung/~berufsorientierung.
Ferner organisieren wir Projekte zur Flüchtlingsarbeit, Bildung und sozialen Beratung.
Zusätzlich zur Beschäftigungsförderung stehen für uns auch andere soziale Projekte im Fokus.
Wir betreiben eine Papageienauffangstation „PAPPAGALLI“ zur Pflege von misshandelten und gequälten Tieren.
Seit August 2018 betreiben wir unsere erste eigene Kita „Die Kubis“ für 120 Kinder und jedes Jahr im Winter öffnen wir für 75 obdachlose Menschen zwei Kältehilfestationen und im Sommer eine Hitzehilfeeinrichtung.
Eine Unterkunft für wohnungslose Familien (ASOG), zwei Suppenküchen, ein Foodtruck zur Versorgung obdachloser und bedürftiger Menschen sowie ein Spendenwarenhaus komplettieren unser soziales Angebot.

Ihre Aufgaben:

• Gemeinsam mit der langjährigen Geschäftsführerin leben Sie im Alltag unser Motto: „Wir packen an! Und bei Problemen suchen und finden wir Lösungen – dabei immer mit großer Empathie für unsere Beschäftigten!“
  
• Sie organisieren schon in der intensiven Einarbeitungsphase die praktische Umsetzung unserer Projekte und übernehmen dazu die Verantwortung für die strategische und zukunftsfähige Ausrichtung der Gesamtorganisation sowie ihrer vielfältigen Leistungsbereiche.
  
• Die wirtschaftliche, fachliche und personelle Gesamtverantwortung liegt in Ihrem Zuständigkeitsbereich.
  
• Sie analysieren sozialpolitische, gesellschaftliche und ökonomische Rahmenbedingungen und fördern durch Ihren strategischen Weitblick die Weiterentwicklung des Unternehmens.
  
• Sie identifizieren Entwicklungsbedarfe und initiieren darauf aufbauend innovative Projekte.
  
• Sie vertreten überzeugend gegenüber politischen Akteuren, Kostenträgern und Kooperationspartnern die Unternehmensangebote und positionieren das Unternehmen als verlässlichen Akteur im Sozialwesen
  
• Sie vertreten eine moderne und werteorientierte Führungskultur und fördern Führungskräfte sowie Mitarbeitende systematisch in ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung.

Ihr Profil:

• An erster Stelle steht für Sie die hohe Empathie gegenüber den Beschäftigten, ob Festangestellte oder geförderte Teilnehmer/innen
  
• Sie verknüpfen soziales Engagement mit klarer Führung und organisieren das Unternehmen im Stile eines handwerklichen Kleinunternehmens
  
• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (und gerne über eine grundständige Ausbildung) und mehrere Jahre Berufserfahrung mit Kenntnissen in den Bereichen Personalführung.
  
• Sie sind ein unternehmerisch denkender Mensch mit ausgeprägten Kenntnissen in allen kaufmännischen Bereichen bis hin zum Jahresabschluss
  
• Ihr bisheriger Werdegang zeichnet eine mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Steuerung komplexer Organisationen der Sozialen Wirtschaft aus – idealerweise im Bereich der Beschäftigungsförderung und Wohnungs- und Obdachlosenhilfe
  
• Durch Ihr gutes wirtschaftliches Verständnis sowie Sicherheit im Umgang mit Zahlen sind Sie befähigt, Budgets verantwortungsvoll zu steuern und Verhandlungen sicher (in deutscher Sprache) mit Kostenträgern konstruktiv zu führen
  
• Ihre hohe Sozialkompetenz und familiäre Teamorientierung ermöglichen es Ihnen, unterschiedliche Interessen wertschätzend auszubalancieren und Kooperationen auf Augenhöhe zu gestalten
  
• Sie verfügen über umfangreiche Kenntnisse und Erfahrungen im Arbeitsrecht, Sozialrecht und sind sattelfest im Bereich des SGB II
  
• Sie überzeugen durch Integrität, Kreativität, Belastbarkeit, Flexibilität und Entscheidungsfreude sowie die Fähigkeit, Chancen zu erkennen und zu nutzen
  
• Ihre weltanschauliche Offenheit und ein klares Werteverständnis runden Ihr Profil ab

Unser Angebot:

• Eine dauerhafte, interessante und nie langweilige Tätigkeit bei einem der größeren sozialen Träger in Berlin
  
• Ein überaus verlässliches und engagiertes Team, das sich als eine Familie sieht und das sich mit großer Freude & Leidenschaft um bedürftige Menschen & soziale Belange kümmert
  
• Ein Vollzeit-Arbeitsvertrag mit freier Arbeitszeiteinteilung, jedoch nicht mit festem Homeoffice
  
• Eine betriebliche Altersvorsorge nach Ihren Wünschen und Arbeitgeberbeteiligung
  
• Regelmäßige, zwölfmonatige Gehaltszahlungen
  
• 30 Tage Urlaub

Wir freuen uns sehr auf interessante und überzeugende Berwerbungen.
Weitere Informationen rund um unser Unternehmen finden Sie unter:
Website: www.kubus-berlin.de
Facebook: kubus berlin
Instagram: kubus in berlin