Die Interkulturelle Initiative e.V. ist ein Träger im Anti-Gewalt-Bereich. Wir suchen für unser Projekt „Casamia-Zufluchtswohnungen“ für Frauen und ihre Kinder, die von häuslicher Gewalt betroffen sind, ab 01.09.2026 eine Sozialarbeiterin/Sozialpädagogin (29,55 Std. p. Woche) zunächst befristet für ein Jahr mit Aussichtung auf Entfristung.

Voraussetzungen:
• Staatliche Anerkennung als Sozialarbeiterin/Sozialpädagogin oder anerkannte Nachweise über vorliegende gleichwertige Fähigkeiten und Kenntnisse;
• Erfahrungen in migrations- und fluchtspezifischer Sozialarbeit mit Frauen und Kindern;
• Kenntnisse zu rechtlichen Grundlagen (Asyl-, Aufenthalt-, Familien- und Sozialrecht, Gewalt-schutz; Istanbul Konvention als rechtliche Grundlage der Arbeit);
• Erfahrungen in der niedrigschwelligen Beratungsarbeit sowie Krisenintervention auch mit Sprachmittlung;
• Sensibilität und Fachkompetenz im Umgang mit Diskriminierungserfahrungen im Kontext von häuslicher Gewalt (Intersektionale Perspektive);
• Erwünscht sind fachliche Kenntnisse, Erfahrungen in den Arbeitsschwerpunkten: Häusliche Gewalt, Gewaltschutz, Kinderschutz; Gewaltschutz mit Frauen und Kindern mit Behinderun-gen und Beeinträchtigungen, im Kontext der Eingliederungshilfe, Bildung, Teilhabe, Inklusion, in der Selbsthilfearbeit;
• Netzwerkkompetenz;
• Teamkompetenz, Flexibilität, Zuverlässigkeit, Eigeninitiative, Eigenständigkeit, Absprachefä-higkeit, Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme;
• Regelmäßige Teilnahme an Supervision und Fortbildungen;
• IT-Kenntnisse;
• Erwünscht: Mehrsprachigkeit;
• Erwünscht: Führerschein Klasse B.

Aufgabenbereiche:
• Niedrigschwellige und unbürokratische Krisenintervention, Beratung, Existenzsicherung f. gewaltbetroffene Frauen mit und ohne Kinder;
• Professionelle Unterstützung der Frauen im Umgang mit Behörden und Institutionen und bei strukturellen Benachteiligungen im Kontext von häuslicher Gewalt in Absprache mit dem Team;
• Einzel- und Gruppenangebote (z.B. Frauenfrühstück),
• Ressourcenorientierte Beratung und Unterstützung zu folgenden Themen: Gefährdungsein-schätzungen, Gewaltschutz, gesundheitliche und soziale Folgen erlebter Gewalt für Frauen und Kinder, Kinderschutzabklärung, Stabilisierung und gewaltfreies Leben, Perspektivent-wicklung; Wohnungssuche und ggf. Nachbetreuung, ergänzende Beratungsangebote,
• Angebote für Empowerment und Unterstützung von Frauen und Kindern im Sozialraum (Schule, Kita, Nachbarschaft, Hilfesystem);
• Begleitung zu Ämtern und Gerichtsterminen;
• Verantwortung f. Qualitäts- und Projektmanagement: administrative Tätigkeiten, Dokumen-tation, Statistik, finanzielle und organisatorische Bewirtschaftung von Trägerwohnungen z.B. Unterstützung bei Kostenübernahmen und Wohnungssuche,
• Engagierte und verantwortungsvolle Mitarbeit in Gremien und in der Öffentlichkeitsarbeit zu häuslicher Gewalt;

Wir bieten:
• ein multiprofessionelles, engagiertes, diversitätssensibles Team mit respektvoller und wert-schätzender Grundhaltung;
• Fortbildung und Supervision;
• Vergütung angelehnt an TV- L -SuE Berlin.

Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen* werden bei gleicher Qualifikation be-vorzugt eingestellt. Ausdrücklich ermutigen wir Bewerberinnen* mit Migrations- und Fluchterfahrun-gen, Women* of Color, Frauen* zur Bewerbung.
Aufgrund der kurzen Frist, behalten wir uns vor, auch vor Ablauf der Bewerbungsfrist bereits Bewer-bungsgespräche zu führen.

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung als PDF per Email ab sofort bis zum 15.08.2026 an casamia-koordination@interkulturelle-initiative.de.