Das Internationale Familienzentrum ist seit fast 50 Jahren in Frankfurt interkulturell und integrativ tätig. Mit inzwischen über 550 Mitarbeitenden unterhalten wir vielfältige Angebote und Einrichtungen in den Bereichen Migration und Familie, Psychosoziales Zentrum, Kindertagesbetreuung, Hilfen zur Erziehung und Jugend, Schule und Beruf mit Erweiterten Schulischen Betreuungen, Jugendhilfe und pädagogischen Ganztagsangeboten in Schulen sowie Angeboten im Bereich der Berufsvorbereitung. Unser Bestreben ist es, mit unserer Tätigkeit einen Beitrag zur Diversität in Frankfurt zu leisten. Durch unsere gute Vernetzung bieten wir hierzu vielfältige interdisziplinäre Hilfestellungen für Kinder, Jugendliche, Erwachsene und Familien in unterschiedlichen Lebenssituationen.

Wir suchen ab dem 01.08.2026 oder später für die „Erweiterte Schulische Betreuung
an der Ludwig-Richter-Schule“ eine

Pädagogische Mitarbeiter*in (m/w/d)
In Teilzeit (10 bis 20 Stunden/Woche), zunächst befristet bis 31.07.2027

Die Arbeitszeit liegt von Montag bis Freitag von 11:30-17:00 Uhr.

Die Ludwig Richter Schule ist eine Grundschule mit ca. 230 Kindern im Stadtteil Eschersheim, in der wir die bestehende Erweiterte Schulische Betreuung und die integrierte Frühbetreuung verantworten. Die ESB an der Ludwig-Richter-Schule bietet 146 Betreuungsplätze für die ansässigen Grundschulkinder an. Das Team besteht aus engagierten und qualifizierten pädagogischen Fachkräften und Mitarbeiter*innen anderer Professionen, die ein umfassendes und abwechslungsreiches Nachmittagsprogramm gewährleisten.

Aufgabenschwerpunkte:

• Unterstützung der pädagogischen Fachkräfte und Begleitung der Kinder in der Hausaufgabenzeit, beim warmen Mittagessen und in der freien Spielzeit
• Ansprechpartner*in für alle Schüler*innen
• Zusammenarbeit mit der Schule
• Eigenständiges Arbeiten
• Durchführung von AG-Angeboten, z.B. in den Bereichen Kultur, Kreativität und Sport

Wir bieten:

• Die Mitarbeit in einem regional starken und weiter wachsenden Träger
• Möglichkeit zu kreativem und selbstverantwortlichem Arbeiten
• Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Teilnahme an Fort- und Weiterbildung
• Entwicklung des Qualitätsmanagementprozesses im eigenen Arbeitsbereich
• Bezahlung nach IFZ 2, vergleichbar mit TVöD SuE 3
• Jahressonderzahlung
• 30 Tage Jahresurlaub und zwei zusätzliche Regenerationstage / Jahr
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Deutschlandticket mit Eigenanteil
• EAP – Betriebliches Gesundheitsmanagement
Beratung für Mitarbeitende sowie Ihrer Familienangehörigen
• Vergünstigung im Fitness Studio, teilweise Teilnahme an kostenlose Fitnessaktivitäten

Ihr Profil:

• Inter- bzw. Transkulturelle Kompetenzen und Vorurteilsbewusstes Handeln
• Hohe Kooperationsbereitschaft und ausgeprägte Teamfähigkeit
• Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
• Freude an der Arbeit und dem Umgang mit Schüler*innen
• Empathie und kommunikative Sensibilität
• Selbstständigkeit im pädagogischen Handeln
• Voraussetzung für die Einstellung ist ein Nachweis gemäß § 20 Absatz 9 Infektionsschutzgesetz (Nachweis über Masernimmunität)

Sicherer Umgang mit Kommunikationstechniken, eine gute Kommunikations-, Kooperations- und Konfliktfähigkeit, Flexibilität, Kreativität und Selbstverantwortung sind wichtige Voraussetzungen für eine Mitarbeit in unserem Unternehmen. Außerdem ist uns die Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung wichtig.

Die Chance, einen Unterschied zu machen!

Grundlage unserer Arbeit ist der Anspruch aller Menschen auf gleichberechtigte Partizipation. Dem entsprechend begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. (Schwer)behinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.