Für unser “Lazarus Haus“, eine vollstationäre Pflegeeinrichtung für 184 Bewohnende höheren Alters, am Standort Berlin-Mitte, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Pflegehelfer (m/w/d)
mit 28,8 Wochenstunden, vorerst befristet


Wir bieten Ihnen:
• eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz
• eine Jahressonderzahlung (insgesamt ein Monatsgehalt zusätzlich)
• regelmäßige Tariferhöhungen und Stufensteigerungen
• vermögenswirksame Leistungen
• Kinderzuschlag pro Kind für Kindergeldempfänger
• 31 Urlaubstage
• betriebliche Altersvorsorge der EZVK
• Beihilfeleistungen (z. B. für Zahnersatz)
• Bezuschussung von 15 € monatlich für das Deutschland-Ticket im Abo
• Corporate Benefits (vergünstigte Konditionen u. a. für Sport- und Freizeitangebote, Shopping und Kultur)
• viele Karriereperspektiven - hierfür sind auch Ihre Weiterbildungsideen bei uns herzlich willkommen

Ihre Aufgaben sind:
• Mitwirkung bei der Sicherstellung einer kontinuierlichen, individuellen und umfassenden Pflege nach dem Bezugspflegemodell, Einhaltung des Pflegekonzeptes unter Berücksichtigung des Pflegeleitbildes
• Mithilfe bei der Pflegeprozessplanung unter Beachtung einer ganzheitlichen aktivierenden und bedürfnisorientierten Pflege und Berücksichtigung der Bewohnerwünsche
• Unterstützung bei der Umsetzung des Pflegeprozesses unter Beachtung einer ganzheitlichen aktivierenden und bedürfnisorientierten Pflege und Berücksichtigung der Bewohnerwünsche
• Mitverantwortung für die nachvollziehbare und korrekte Führung der gesamten, den Bewohnenden und die Pflege betreffende Dokumentation
• Begleitung und Beratung der Bewohnenden bei Alltagsproblemen
• konstruktive und aktive Zusammenarbeit mit Angehörigen, Bezugspersonen und Betreuenden

Wichtig sind für uns:
• wünschenswert ist eine 200-Stunden-Basis-Qualifikation oder Erfahrung in der stationären oder ambulanten Pflege
• Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen
• anwendbare PC-Kenntnisse
• Arbeiten im Dreischichtsystem
• Engagement, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• fachlich, soziale und organisatorische Kompetenz
• ein aktuelles Führungszeugnis



Wir freuen uns darauf SIE kennenzulernen und als neues Teammitglied willkommen zu heißen!