Wir suchen ab sofort (oder je nach Verfügbarkeit) eine Bildungsreferentin*/einen
Bildungsreferenten* für die Konzipierung und Durchführung von Veranstaltungen der
politischen Jugendbildung.

HochDrei – Bilden und Begegnen in Brandenburg e.V. ist eine Einrichtung für die
außerschulische Kinder- und Jugendbildung und die nicht formale Erwachsenenbildung. Der
Verein wird von Menschen organisiert, die Demokratie aktiv mitgestalten und die Gesellschaft
in Richtung soziale Gerechtigkeit weiterentwickeln wollen.
Die transkulturelle Verständigung ist dabei genauso wichtig wie nachhaltiges Handeln und die
Gleichberechtigung der Geschlechter innerhalb der Gesellschaft. Ziel ist ein mündiger und
handlungsfähiger Mensch. Die zum Verein gehörende Jugendbildungsstätte ist das Zentrum
der eigenen Aktivitäten.

Bis 2028 werden wir modellhaft im Themenfeld „Geschlechtliche und sexuelle Vielfalt“ im Rahmen
des Programms „Politische Jugendbildung im AdB“ Bildungsveranstaltungen verwirklichen:

https://www.adb.de/programm-politische-jugendbildung
https://www.hochdrei.org/de/projektbereiche/koerperwelten-politische-jugendbildung-im-
adb-2023-2028/

Unsere Ziele

• Verständnis und Interesse für gesellschaftliche und politische Zusammenhänge
gewinnen
• Solidarisches Handeln üben
• Normen und Werte kritisch hinterfragen
• Lernen, dass und wie Dinge zu verändern sind
• Verstehen, dass es im Team mit Verbündeten leichter ist, etwas zu erreichen
• Das Gefühl der Ohnmacht und des Nicht-Ändern-Könnens überwinden
• Empathie lernen und verschiedene Wahrheiten anerkennen können
• Neugierig werden auf neue Sichtweisen
• Kritik annehmen und äußern können
• Für ein faires Miteinander der Geschlechter einstehen

Die Aufgaben sind:

- die Konzipierung und Durchführung von Veranstaltungen der politischen Jugendbildung
überwiegend im Themenfeld „Geschlechtliche und sexuelle Vielfalt“,
geschlechterreflektierte Berufsorientierung, ggf. internationale Jugendbegegnungen
- die (finanzielle) Verantwortung für die Durchführung und die Verwendungsnachweise der
Projekte
- die Beantragung und Verwendung von öffentlichen Zuschüssen (vor allem Kinder- und
Jugendplan des Bundes und Landes), Akquise von weiteren Fördermitteln
- die Weiterentwicklung und der Aufbau von Kooperationen, Akquise von Teilnehmenden
- die Betreuung und Fortbildung von Honorarmitarbeiter*innen
- Aktive Mitarbeit im Programm „Politische Jugendbildung im AdB“ und in der Fachgruppe
„Geschlechtliche und sexuelle Vielfalt“, Mitarbeit in Gremien
Sie bringen mit:
- Abschluss B.A. oder M.A. in einem relevanten Studium (bspw. Politik, Pädagogik, sonstige
Geisteswissenschaften)
- Kenntnisse und Erfahrungen in der außerschulischen politischen Jugendbildung
- Methodenkenntnisse in der Kinder- und Jugendbildung
- sicherer Umgang mit gängigen Officeprogrammen (vor allem Microsoft Word, Excel) und
moderner Kommunikationstechnik
- Diversity- und Genderkompetenz
- Kenntnisse über Zuwendungsrecht und Maßnahmekalkulation
- Fähigkeit zu zielgerichteter, selbstständiger Arbeit
- Bereitschaft zu Wochenendarbeit und auch unregelmäßigen Arbeitszeiten, Dienstreisen
- Kommunikationsstärke und Lösungsorientierung
- ggf. ein Netzwerk im Bereich LGBTIQ+

Wir bieten

- einen Arbeitsplatz in einem engagierten Team in Potsdam,
- gut verankert in verschiedenen Bildungsnetzwerken,
- Bezahlung vergleichbar TVL 11 (organisationseigenes Vergütungssystem,
Sonderzahlungen)
- Möglichkeit zur Remote-Arbeit an mind. einem Tag pro Woche – Arbeitsmittel Laptop
(MacBook) wird gestellt
- flexible Arbeitszeiten
- ein vielfältiges Aufgabenfeld mit Gestaltungsspielraum
- Bildungsurlaub, Fortbildungen
- eine befristete Beschäftigung mit mindestens 30 Wochenstunden, eine
Weiterbeschäftigung wird angestrebt
- Die Einstellung erfolgt zunächst für den Zeitraum der Programmlaufzeit.

Wir freuen uns auf eine*n engagierte*n Kolleg*in, der/die sich mit den Zielen des Vereins
identifizieren kann. Diversität ist Schwerpunkt unserer politischen Bildungsarbeit und uns ein
besonderes Anliegen. Wir freuen uns über Bewerbungen von bspw. BI*PoC und Menschen mit
Migrationsgeschichte, LGBTQI*- Personen und behinderte Bewerber*innen.

Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (gern ohne Foto) schicken Sie bitte bis zum
12.01.2026 als PDF an die Geschäftsführung unter bewerbung_pb@hochdrei.org.

Die Bewerbungsgespräche finden voraussichtlich vom 22. – 28. Januar 2026 in jeweiliger
Absprache statt. Im Vorfeld werden wir Ihnen eine kleine inhaltliche Aufgabe stellen, um mehr
über Ihre Arbeitsweise zu erfahren.
Nach Auswahl wird es ein weiteres Gespräch mit der das Programm koordinierenden
Referentin beim Arbeitskreis deutscher Bildungsstätten (AdB) geben.

Die Einstellung erfolgt idealerweise zum 1. Februar 2026 oder nach Absprache.