Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (28,88 h/Woche) zunächst befristet für 1 Jahr, mit dem Wunsch nach einer dauerhaften Zusammenarbeit.

Das Kinder- und Jugendhilfezentrum Neukölln ist ein vorwiegend stationärer Einrichtungsverbund des EJF und bietet bedarfsgerechte, ressourcenorientierte Hilfen für die unterschiedlichsten Lebens- und Problemlagen von Kindern, Jugendlichen und Familien an, mit dem Ziel, mit ihnen gemeinsam die bestmöglichen Lösungen zu finden und Zukunftsperspektiven zu entwickeln.

Das sind Ihre Aufgaben:
In unserer Verselbstständigungsgruppe (VSG) unterstützen Sie als Team, 5 Jugendliche ab 14 Jahren dabei, ein eigenständiges Leben außerhalb von Hilfekontexten, zu ermöglichen.
Sie begleiten mehrere der Jugendlichen als Bezugsbetreuer:in, gemeinsam mit einer Sozialarbeiterin im Alltag, entwickeln und stabilisieren gemeinsam sinnvolle Zukunftsperspektiven.
Im Rahmen von Einzel- und Gruppenprojekten erarbeiten Sie mit den Jugendlichen notwendige Kompetenzen und Kenntnisse.
Sie arbeiten im Schichtdienst mit betreuungsfreien Zeiten, mit Schwerpunkt Spätdienste
Sie beteiligen sich aktiv in der Gestaltung und dem Aufbau einer neuen Gruppe und bringen sich in unseren gruppenübergreifenden Gremien zur Qualitätssicherung ein.

Das bringen Sie mit:
eine staatliche Anerkennung als Erzieher:in, Sozialpädagogische Fachkraft oder abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik
Freude und Spaß an der Arbeit mit Jugendlichen in schwierigen Lebensphasen
ressourcenorientierte Grundhaltung und Interesse an größtmöglicher Beteiligung der Jugendlichen
ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen
wertschätzende Haltung , hohes Engagement und Teamfähigkeit

Das erwartet Sie:
attraktive tarifliche Vergütung nach AVR DWBO sowie Jahressonderzahlung (im November und Juni)
Inflationsausgleichsprämie für 2024
die Verlässlichkeit eines großen diakonischen Trägers
Zulage für diese Entgeltgruppe
attraktive Schichtzuschläge und Einspringprämien
zusätzliche Altersabsicherung durch das EJF von 4 % (EZVK)
Kinderzuschläge (€ 88,35 monatlich pro Kind bei Vollzeit) und vermögenswirksame Leistungen
finanzielle Beihilfen (z.B. Zahnersatz, Geburtshilfen, u.a.)
30 Tage Urlaub
24. + 31.12. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt
umfangreiches Onboarding Programm
attraktive Prämien für Mitarbeiterwerbung
kollegialen Austausch und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens
Möglichkeit zur unternehmensinternen Fort- und Weiterbildung
bevorzugte Behandlung bei der Vergabe von freien EJF-Kitaplätzen
regelmäßige Betriebsausflüge und Mitarbeiterevents
gesundheitliche Vorsorge in Form von Kooperationen mit Fitnesseinrichtungen, Betriebsarzt, AOK-Bewegt-Gesundheitsangebote, etc.
exklusive Rabatte bei Produktherstellern oder Premium-Einzelhändlern, Fahrrad-Leasing