Für unseren Nachbarschafstreffs suchen wir ab dem 01.01.2026 eine_n neue_n Projektverantwortliche_n in Teilzeit (25 Std.). Zentrale Aufgabe ist es, Räume für ein nachbarschaftliches, generationsübergreifendes Miteinander zu schaffen und bürgerschaftliches Engagement zu stärken. Dazu gehört die Mitarbeit in lokalen Netzwerken, Bildungs- und Beratungsangebote entsprechend der Bedarfe vor Ort umzusetzen und gemeinsam mit Kooperationspartner:innen im Sozialraum ein an Inklusion und Diversität ausgerichtetes Zusammenleben zu fördern.

Ihre Aufgaben:
• konzeptionelle Arbeit sowie die Organisation und Durchführung der Angebote im Nachbarschaftstreff
• Vernetzung und Kooperation mit Akteuren freier sowie öffentlicher Einrichtungen, Träger:innen, Initiativen, Projekte und Mitarbeit in Gremien
• Weiterentwicklung der Arbeit des Nachbarschaftstreff entlang lokaler Entwicklungen und Bedarfen
• Förderung des freiwilligen Engagements durch z.B. Motivation der Anwohner:innen sich selbst sozial, politisch oder kulturell zu organisieren und sich vor Ort einzubringen
• Öffentlichkeitsarbeit
• Koordination von Ehrenamtlichen und Kursleiter:innen
• Budget Verwaltung, Erstellung von Sachberichten, Evaluation

Ihr Profil:
• Staatlich anerkannte:r Sozialwissenschaftler_in oder Politikwissenschaftler_in (Bachelor/Diplom/Master) oder anerkannte gleichwertige Abschlüsse
• Erfahrungen im Bereich der Stadtteilarbeit / Gemeinwesenarbeit
• Erfahrungen im Bereich der Partizipationsförderung, Empowerment, politischen Bildungsarbeit
• Wünschenswerte Erfahrungen in der Moderation, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen
• Kenntnisse und/oder Erfahrungen in der Öffentlichkeitsarbeit sowie der Betreuung von Social Media-Kanälen

Persönliche Fähigkeiten
• Zeitliche Flexibilität
• Verantwortungsbewusstsein und Reflexionsvermögen
• soziale Kompetenzen und Kommunikationsfähigkeit
• Kreativität
• Eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Gutes Selbst- und Zeitmanagement
• Freude am Umgang mit Menschen aus dem Stadtteil
• Professionalität im Umgang mit verschiedenen Menschen und deren unterschiedlichen Weltsichten (Diversity-Kompetenz)

Wir bieten:
• Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team
• Fachliche Begleitung und Beratung
• Möglichkeiten zur internen und externen Weiterbildung
• Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Vergütung auf der Grundlage der Entgeltverordnung des TV-L Berlin
• 30 Tage Jahresurlaub, Weihnachten und Silvester sind zusätzlich frei
• Betriebliche Altersvorsorge
• Preisnachlässe und Vergünstigungen für Mitarbeiter:innen über Rabattsystem