Herzlich willkommen bei der Praunheimer Werkstätten gGmbH in Frankfurt am Main! Wir unter-stützen Menschen mit Behinderung bei der Eingliederung ins gesellschaftliche Leben - in Werkstätten und anderen Betrieben, in Wohnanlagen und im ambulant betreuten Wohnen. Unsere Beratungsdienste und Familienhilfen unterstützen bei der Gestaltung des Alltags und bieten Freizeitangebote, unsere Teil-habeassistenten/-innen unterstützen Schüler/-innen mit Behinderung in Schulen.

Für den Bereich Teilhabeassistenz an Schulen in Frankfurt am Main suchen wir zum 10.01.2025 einen

Teilhabeassistenten (m/w/d) gem. SGB VIII – Teilzeit 18 Wochenstunden, befristet bis zum 30.06.2026

Dienstort ist die jeweilige Schule und kann ebenfalls an Förderschulen sein. Die Arbeits-gestaltung richtet sich nach den Erfordernissen der jeweiligen Schule. In den Schulferien fällt in der Regel keine Arbeit an. Durch entsprechend hohe Arbeitsstundenzahl in den Schulmonaten mit Unterricht ergibt sich die durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit. Der Arbeitgeber kann diese Verteilung der Arbeitszeit ändern. Der Erholungsurlaub ist in den Schulferien zu nehmen.

Qualifikation
Erzieher/-in oder Heilerziehungspfleger/-in oder vergleichbare Qualifikationen aus dem Bereich Kinder und Jugendliche

Aufgaben

Unterstützung bei der Teilhabe an Bildung in Kooperation mit den Lehrkräften, z. B.

Hilfestellung beim Strukturieren komplexer Aufgaben, Transfer beim Verstehen der gestellten Aufgaben, Förderung der Lernmotivation und der Kommunikationsfähigkeiten, Motivation der Schülerinnen und Schüler zur konstruktiven Beteiligung am Unterricht

Entwicklungsförderung, z. B.

Förderung der Aufmerksamkeits- und Konzentrationsfähigkeit, Unterstützung bei der Entwicklung sozialer Kompetenzen, Unterstützung im Erlernen von Strukturen und Regeln im Alltag, Stärkung des Selbstwertgefühls und des Selbstbewusstseins, Selbständigkeitstraining

Allgemeine Assistenz, z. B.

Begleitung von Schulveranstaltungen (Klassenfahrten, Ausflügen, Praktika)

Übergeordnete / organisationsbezogene Aufgaben, z. B.

Erstellung der Verlaufs- und Entwicklungsberichte, Teilnahme an Gesprächen im Hilfekontext sowie Dienst- und Teambesprechungen, Dokumentation der Arbeit, Aktualisierung des eigenen Fachwissens

Diese Kenntnisse bringen Sie mit:

Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen

Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Erfahrung in der Nutzung von IT- und Kommunikationsmitteln

Wertschätzender, freundlicher und respektvoller Umgang mit den Schülerinnen und Schülern und Kooperationspartnern

Interesse an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen

Positive Grundhaltung gegenüber Menschen mit Behinderung

Gute kommunikative Fähigkeiten, reflektiertes Verhalten, Selbstorganisation, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein

Fähigkeit zur Unterstützung von Schülerinnen und Schülern, z. B. Aktivierung und Lenkung der Wahrnehmung im Unterricht

Bereitschaft zur kollegialen Beratung im Kleinteam wird vorausgesetzt

Bereitschaft zu Fortbildung und Supervision

Warum zu uns?

Vergütung S 8a, Fg. 1 TVöD-VKA (TVöD-B) – Pflege- und Betreuungseinrichtungen, Anlage C, inkl. verschiedener Zulagen

30 Tage Urlaub sowie Anspruch auf Regenerationstage

Jahressonderzahlung
Altersversorgung in der ZVK

Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen sowie die Möglichkeit auf ein Leistungsentgelt nach TVöD

TV-Fahrradleasing

Förderung Ihrer kontinuierlichen Weiterbildung

Ein freundliches Team und ein Arbeitsumfeld, das Sie begeistern wird

Weitere Fragen zu dieser Ausschreibung beantwortet Ihnen gerne Frau Kerstin Eichhorn, Dienststellenleitung, Telefonnummer 069 – 53058309-0.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse) über unser Bewerberportal auf unserer Homepage www.pw-ffm.de Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten werden besonders begrüßt.

Was uns noch wichtig ist:

Von allen Bewerberinnen und Bewerbern möchten wir vor dem Beginn des Beschäfti-gungsverhältnisses ein gültiges erweitertes Führungszeugnis einsehen, für welches wir die Kosten erstatten.

In diesem Arbeitsbereich ist ein Nachweis über einen bestehenden Masernschutz not-wendig.