Wir suchen für unsere Jugendeinrichtung ZuWa in Berlin-Friedenau ab sofort eine*n Erzieher (m/w/d) für eine unbefristete Festanstellung in Teilzeit (32 pro Woche).

Wir sind davon überzeugt, dass jeder Mensch in der Mitte der Gesellschaft leben kann. In der SozDia Jugendeinrichtung ZuWa - Zusammen Wachsen, finden bis zu zehn, vorwiegend unbegleitete, männliche, minderjährige Geflüchtete, zwischen 15 und 21 Jahren ein neues Zuhause. Es handelt sich dabei um ein vollstationäres rund-um-die-Uhr Setting im Rahmen der Hilfen zur Erziehung nach SGB VIII. Unser pädagogischer Auftrag besteht darin, mit den jungen Menschen im besten Sinne gemeinsam Leben zu gestalten. Besonders wichtig sind uns ein von Wertschätzung geprägter Umgang, verlässliche Beziehungen, ein partizipatives Miteinander, ein interkulturelles Verständnis sowie professionelles und nachhaltiges pädagogisches Handeln. Es erwartet dich ein sympatisches und engagiertes Team! Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

DEINE AUFGABEN ALS ERZIEHER (M/W/D) IN UNSEREM TEAM:

• Betreuung und Förderung der Jugendlichen, Bezugsbetreuung
  
• Strukturierung des Tagesablaufs insbesondere durch individuelle sowie gruppenpädagogische Angebote
  
• Zusammenarbeit mit Schulen und Jugendämtern sowie Gesundheits- und Fördereinrichtungen
  
• enge Zusammenarbeit mit den Familien und Vormündern
  
• Erstellen von Berichten und Dokumentationen
  
• Sicherstellen des Dienstbetriebs, Teilnahme an Team- und Fallsupervision

DAS BRINGST DU ALS ERZIEHER (M/W/D) MIT:

• staatliche Anerkennung als Erzieher*in oder gleichgestellter Abschluss
  
• Freude im Umgang mit Jugendlichen mit, sowie interkulturelle Kompetenzen
  
• Du gehst professionell mit Krisensituationen um und bist konfliktfähig und hast einen professionellen Umgang mit Nähe und Distanz
  
• Du hast die Bereitschaft am Wochenende und an Feiertagen zu arbeiten
  
• Dir gehen gängige Officeprogramme leicht von der Hand

DAS BRINGEN WIR MIT:

• freundliches, humorvolles, engagiertes und kreatives Kollegium und Platz für dein Ideen und Stärken
  
• fachlicher und kollegialer Austausch, abwechslungsreiche Aufgaben und eigenverantwortliches Arbeiten
  
• Vergütung analog AVR DWBO, Ost mit Jahressonderzahlung
  
• zusätzl. Altersvorsorgeleistungen und Kinderzuschlag, 30 Urlaubstage
  
• nachhaltige Mobilität durch einen Zuschuss zum BVG-JobTicket sowie Zugang zu Lastenrädern und unserer E-Flotte
  
• umfassende Fortbildungsmöglichkeiten, Supervision, Teamtage und eine feste Fachberatung
  
• SozDia-Band, Abenteuerfahrten, Teamevents, Sommerfeste, Märkte und vieles mehr für das gemeinsame Miteinander
  
• feste Verankerung des Nachhaltigkeitsgedankens auf allen Ebenen und Werte eines sozialdiakonischen Träger